hopeyouwill

Сразу напишу, что пишу этот пост для того, чтобы почитать ответы. Понимаю, что мой опыт ограничен и неполный, поэтому призываю дополнить и исправить.

1. Есть очень много людей, умнее тебя, они пишут библиотеки, поддерживают проекты, знают много языков и умеют ими пользоваться в разы лучше тебя. Не комплексуй, твоя задача делать твою работу хорошо.

2. Учи английский. Помимо документации и стаковерфлоу, работать на заграничную компанию намного приятнее, чем на российскую. И выгоднее.

3. Меняй работу, не засиживайся на одном месте (2-3 года это хороший срок, но менять чаще чем раз в год не стоит). Даже будучи сеньором с зп много выше среднего можно получить оффер на с увеличением зп на +50%. Проверенно.

4. Будь проактивным. Хочешь быть на хорошем счету помоги бизнесу решать его задачи. Если работает в продуктовой компании, то помимо бэклога есть большое количество тасков, которые возникают у разных команд – у сейлзов, у кастомер саппортов, у обычных саппортов. Возможно (а скорее точно), им нужны доработки, которые не ложаться в бэклог, но упростят им жизнь и помогут закрыть сделку или быстрее обслуживать клиентов. Помогай, хороший программист, которому платят деньги, это тот, кто решает задачи приносит деньги.

5. В пику предыдущему пункту – не попросишь денег сам, никто тебе их не даст. Но если тебе не за что давать больше, то тем более не дадут. В моей практике мне лишь один работодатель поднимал зп сам, просто потому что "ты хорошо работаешь, спасибо, вот тебе на 2к больше". Но надеяться на это не стоит, поэтому проси сам.

6. Крути башкой. Смотри куда движется отрасль в которой ты работаешь: новые фреймворки, обновления пакетов, обновление инструментария. Смотри куда движется отрасль целиком: web3.0 (как-то прошла волна), ии, что там еще. Нет ничего хуже спеца, который отлично умеет использовать технологии 10 летней давности, но не шарит в новых темах. Если ты, конечно, не на коболе программируешь.

7. Изучай смежные темы. Набросал было аббревиатур, но понял, что лучше обратиться к родмапам, благо их легко найти. Если ты фронтенд девелопер, то ты не должен уметь писать файлы терраформа, но знать как собрать нужный докер образ надо.

8. Спорная тема, но хочешь много денег и уверен в себе иди в оверэмплоймент.

9. Еще одна спорная тема – галеры это нормально, тот же топтал даст тебе буст уверенности для первой работы на западном рынке. Главное не засидеться, но тут читай пункт 3.

10. Не кори себя если весь день маялся хуйнёй и не закрыл ни одну таску. Бывает.

11. Следи за базаром. Пообещал – сделай или заранее скажи, что не успеваешь к дедлайну.

12. Fake it till you make it. Хороший принцип и мне очень нравится. Если не успеваешь сделать что-то, что должно быть готово, сделай видимую часть и замокай невидимую. Покажи, скажи сколько времени нужно на доработку. Соблюдай названый срок.

13. Пиши тесты.

Любые дополнения приветствуются.

Так а в чем проблема? Живу между Россией и Турцией и когда в Турции было землетрясение, то народ просто вышел на улицы, скупать всё, что можно и отправлять фурами в пострадавшие регионы. Маркетплейсы (в частности Trendyol) сделали отдельную категорию, где можно было купить вещи и их отправят в пострадавшие регионы. Продуктовые магазины (Migros тот же) сделали такие же подборки продуктов. В общем, сделали всё, чтобы помощь можно было оказать максимально просто и удобно.

У нас в стране люди привыкли пользоваться маркетплейсами, так почему не дать возможность людям помочь?

Турки в этом плане молодцы, они помогают, а не хают государство. Хаять можно будет потом, а помочь надо сейчас.

По просьбе из предыдущего поста напишу немного о том, как начать работать на зарубежных заказчиков. Буду рад, если кто-то поделится своим опытом в комментах.

Не буду описывать весь опыт, расскажу только непосредственно про Toptal. Топтал это не биржа в обычном понимании, типа фл.ru или upwork. Это бодишоп, что значит, что работать вы будет непосредственно на Toptal LLC, который будут перечислять вам деньги, получаемые от клиента. Это и плюс и минус. Плюс в том, что нет проблем с получением денег от клиентов, нет всех этих согласований, обоснований и так далее. Минус в том, что в среднем топтал выставляет клиенту x2 вашего рейта. То есть вы получили 5к, клиент заплатил 10к. Вот на эти "2%" топтал и живет.

Теперь про то, как туда попасть.

Чтобы начать работать, вам необходимо пройти отбор, состоящий из четырех шагов:

1. Простое собеседование на тест вашего английского

2. Решение алгоритмических задач по типу тех, что на codewars

3. Тоже самое, что и второй шаг, но уже в живую со скринером, который будет наблюдать за процессом решения

4. Тестовый проект

Подробнее про шаги

Тестовое собеседование предназначено для того, чтобы проверить насколько свободно вы говорите по-английски, насколько вы способны поддерживать диалог и для того, чтобы порекламировать, как классно у них работать.

Если вы прошли первый шаг (а завалить его можно, если у вас плохой английский), то вам на почту приходит ссылка на 3 задачи, минимум 2 их которых вам нужно решить за 90 минут. Это не просто, но возможно. Потренируйтесь перед этим шагом, порешайте задачи на codewars. Мне трудно оценить их сложность, но три задачи я не успел решить, решил только две.

Мои рекомендации перед этим шагом:

— решайте задачи на codewars

— узнавайте больше про алгоритмы, стандартные приёмы и типовые задачи (могу посоветовать курс на юдеми: JavaScript Algorithms and Data Structures Masterclass)

— подпишитесь на рассылку https://www.dailycodingproblem.com/ и решайте

— посещайте проекты типа geeksforgeeks.org и codility.com

— подготовьте ручку и бумажку, чтобы можно было просто и быстро порисовать алгоритм и решения или какие-то иные вещи

Если вы успешно прошли второй шаг, вас повторение этого же шага, но уже со скринером —человеком, который будет наблюдать за процессом и иногда спрашивать вас о том, что вы делаете) Такое парное программирование, но второй человек просто оценивает то, что вы делаете. Вам нужно будет решить две задачи. В дополнение к предыдущим рекомендациям я бы посоветовал обязательно проговаривать свои мысли вслух — во-первых, это всегда положительно влияет на скринера — это веселее чем просто смотреть за молчаливо пыхтящем человеком, который то пишет, то стирает какие-то непонятные строки кода. А во-вторых, следя за вашей логикой скринер может подсказать что-то или как-то вас скорректировать. Плюс, понимая, что вы делаете всё правильно, но просто не успеваете по времени, скринер может просто зачесть вам задачу, ведь смысл в проверки способности найти работающее решение, а не в только решении за определённое количество времени.

Ну и обязательно приготовьте бутылку воды — говорить полтора часа да еще и в стрессе очень утомительно.

Если вы пройдете и этот этап, то вас ждёт тестовый проект, заточенный под ваши скиллы. У меня это был бэк+фронт мини-травел системы. Ничего необычного, все инструменты можешь выбирать самостоятельно. Оценивается код, паттерны и завершенность. Здесь наверное странно давать советы, просто следуйте best practice:

1. Грамотно структурируйте файлы проекта (обе его части)

2. Покрывайте код тестами

3. Обрабатывайте ошибки

4. KISS

На этап даётся две недели, у меня ушло порядка 20 часов на бэк и фронт. Тесты я не написал, так-как поленился, что не очень хорошо.

Если вы прошли и этот этап, то вам нужно будет заполнить профиль, определиться с рейтом (ревьюер подскажет вам), сделать профессиональную фотку и всё, вы среди топталеров!

Рейт для разных стран различен, рейты вроде как обсуждать запрещено, но знаю людей с рейтами от 25 до 60$/час.

После отбора

Дальше вам нужно откликаться на проекты, соглашаться на митинги с клиентами и работать!

Пост получился объемный и я начал понимать, а я уже устал писать, поэтому быстро пройдусь по пунктам, которые хотел упомянуть:

— поиск проекта у меня занимал (я работал на двух разных проектах) менее недели. Обычно 3 дня.

— рейт можно сменить, написав в саппорт в слаке

— деньги приходят дважды в месяц с задержкой в две недели

— вывожу на ИП на патенте (не Москва, поэтому патент стоит 14тр год)

— есть возможность работать фуллтайм (8 часов в рабочие американские дни), парт-тайм(4 часа), по часам

— на фулл-тайме никакой проверки типа мониторинга экрана или чего-то подобного нет

— я устраивался как full-stack, но можно и бэком и фронтом и, говорят, devops

— можно взять отпуск или просто нерабочие дни, но за свой счет

Наверное я еще что-то забыл, но если будет интересно, спрашивайте, постараюсь рассказать.

Прошу прощения, что без картинок и должного оформления, но я думаю, что тем, кому может быть полезен пост, он будет полезен и без них.