Chesterche

Привет, Пикабу.
Собираюсь утеплять лоджию, смотрю ролики,читаю статьи, и... вообще ничего не понимаю. Информации много, она очень разная. Возможно, местные диванные эксперты смогут помочь или хотя бы упорядочить информацию.
Итак, основные вопросы.
Основная часть мастеров утепляют лоджии ЭППС. Под каждым таким роликом немедленно появляется человек, который утверждает, что делать это категорически запрещено, потому что ЭППС не пропускает пар и влагу и из-за этого под ним неминуемо образуется плесень, а утепление следует производить только каменной ватой. Под которую размещается пароизоляция. У меня диссонанс. ЭППС не пропускает пар, поэтому под ним образуются влага и плесень. Мин.вата пропускает пар, поэтому под неё надо положить гидро-паро-изоляцию О_о но ведь тогда под этой изоляцией точно так же образуется плесень? Какая разница, не пропускает пар весь материал или подкладка под ним? Второй вопрос. Откуда там вообще возьмётся плесень, если стены из монолитного железобетона, который тоже не пропускает пар и влагу? Снаружи бетон, внутри ЭППС, оба не пропускают влагу и пар, в моем представлении плесени взяться неоткуда . Я в курсе про точку росы, но она в любом случае будет внутри утеплителя. Как и чем бы ты ни утеплял, ты не сможешь вывести точку росы за пределы помещения. Она будет либо внутри утеплителя (нормальный вариант) либо внутри помещения (плохой вариант, как раз таки и приводящей к образованию плесени, но не под слоем ЭППС, а прямо на стенах).
Второй аргумент, про горючесть, я вообще не рассматриваю. Если случится пожар, сгорит ВСЁ, какого бы класса оно ни было. Оштукатуренный ЭППС поджечь надо очень постараться.
Собственно, основной вопрос у меня про плесень. Действительно ли каменная вата с гидроизоляцией в этом отношении лучше, чем ЭППС, и почему? Я не вижу логики в этом утверждении
Заранее спасибо!
UPD. Ну естественно, я в первую очередь поменял стеклопакеты с холодных на двухкамерные, с аргоном. И да, это было согласовано.

Привет, Пикабу!
Произошла ситуация скорее смешная, чем грустная. Спешу поделиться.
Неделю назад пишет мне знакомая, которая долгое время сидит без работы. Суть поста: поздравь меня, нашла работу в сфере IT, обучение за счёт компании, всё официально, договор, все дела. Ну нашла и нашла, молодец, поздравил.

Сегодня пишет ещё раз: блин, у меня проблемы, я должна своему работодателю неустойку, что делать?
Ну, тут я, понятно, насторожился. Предложил ничего никому не выплачивать и рассказать подробнее.

Итак, следите за руками.
1. Кто-то от имени компании ООО « ПРОГРАМ ТЕХНОЛОДЖИ » (ну так сформулируем, чтобы вдруг не наговорить лишнего на порядочных людей) выкладывает на сайте Работа.Ру объявление (уже удалено, скриншотов, к сожалению, нет) следующего содержания: требуется специалист-тестировщик отдела QA, можно без опыта, обучение за счёт компании, оплата почасовая.

2. Компания реально существует, причем давно, у неё очень подозрительные юридические показатели (ноль сотрудников, зарегистрирована в какой-то квартире), но нет откровенно негативных отзывов ни от сотрудников, ни от клиентов. Точнее отзывов нет вообще никаких.
ИНН: 7734394418
КПП: 773401001
ОГРН: 5167746338502
Место нахождения: 123458, г. Москва, ул. Твардовского, д. 4 корп. 4, кв. 190
Все данные получены из открытых источников, можете погуглить.

3. Они подписывают КАКОЙ-ТО договор (подробности ниже), и отправляют "сотрудника" учиться на КАКУЮ-ТО онлайн площадку . https://poweredu.tech/
Обратите внимание, что площадка, в принципе, неплохо выглядит. Не как совсем уж говно-сайт. Нет лицензии на образовательную деятельность, нет реквизитов, много чего нет, но, в целом, сделано добротно. Оплата принимается промо-кодом от куратора.
Там реально проводится обучение на очень низком уровне: скопипащенные из Интернета тексты и тесты. Говорят, что на обучение есть семь дней. "Сотруднику" назначается "куратор" - вот этот клоун с закрытым аккаунтом ТГ: @svyattests

4. После обучения куратор заявляет, что сотрудник вовремя не прошел обучение, или прошел плохо, или не набрал нужных баллов... См
скриншоты. Обратите внимание на стиль общения "куратора". И, стало быть, в соответствии с условиями договора, сотрудник обязан возместить стоимость обучения.

5. Начинается вымогательство и угрозы полицией и судом - см скриншоты .


Теперь юмор:
1. Договор подписан не трудовой, не на обучение, а NDA, о неразглашении личных данных. Туда каким-то раком всунут пункт о компенсации обучения.
2. Договор составлен юридически безграмотно (я перечитывал пункт 3.2 раз пять, но смысл написанного от меня ускользнул), не прописано вообще ничего: "Сторона, получающая информацию " ВНЕЗАПНО становится "сотрудником"; стоимость обучения указана в долларах без указания курса конвертации; Даже комментарии излишни.
3. Документ скреплен бомбической печатью. См скрин.


.

Собственно, посыл поста: предупредить и поржать над печатью. Может, развод и старый, но я не сталкивался.
Надо бы, наверное, заявление на них написать, но сдается мне, что вышеуказанная компания знать ничего про этих клоунов не знает.
Спасибо за внимание.
Пишу первый раз, простите, если что не так оформил.