amihan

amihan

На Пикабу
Дата рождения: 1 января
123К рейтинг 224 подписчика 35 подписок 240 постов 57 в горячем
Награды:
5 лет на ПикабуС Днем рождения, Пикабу! лучший длиннопост недели лучший пост недели самый комментируемый пост недели лучший длиннопост недели
14

Горькие цитаты из дневника Корнея Чуковского

Горькие цитаты из дневника Корнея Чуковского Корней Чуковский, История, СССР, Дневник, Длиннопост

31 марта 1882 г. родился Николай Васильевич Корнейчуков, который впоследствии стал известным как писатель, поэт, переводчик и литературовед Корней Чуковский. Писатель принял Октябрьскую революцию, но довольно быстро для него стало очевидным, что лозунги, провозглашенные большевиками, оказались ложными. Его книги запрещались под абсурдными предлогами, его дочь Лидия подвергалась преследованиям со стороны властей, а зять Матвей Бронштейн был расстрелян в годы сталинских репрессий...


Несколько цитат из дневника писателя, которые переполнены болью и горечью утраченных иллюзий.


1 августа 1925 г.

Был вчера в городе, по вызову Клячко. Оказывается, что в Гублите запретили «Муху Цокотуху». «Тараканище» висел на волоске — отстояли. Но «Муху» отстоять не удалось. Итак, мое наиболее веселое, наиболее музыкальное, наиболее удачное произведение уничтожается только потому, что в нем упомянуты именины!! Тов. Быстрова, очень приятным голосом, объяснила мне, что комарик — переодетый принц, а Муха — принцесса. Это рассердило даже меня. Этак можно и в Карле Марксе увидеть переодетого принца! Я спорил с нею целый час — но она стояла на своем. Пришел Клячко, он тоже нажал на Быстрову, она не сдвинулась ни на йоту и стала утверждать, что рисунки неприличны: комарик стоит слишком близко к мухе, и они флиртуют. Как будто найдется ребенок, который до такой степени развратен, что близость мухи к комару вызовет у него фривольные мысли!


17 февраля 1926 г.

Видя, что о детской сказке мне теперь не написать, я взялся писать о Репине и для этого посетил Бродского Исаака Израилевича. Хотел получить от него его воспоминания. Ах, как пышно он живет — и как нудно! Уже в прихожей висят у него портреты и портретики Ленина, сфабрикованные им по разным ценам, а в столовой — которая и служит ему мастерской — некуда деваться от «расстрела коммунистов в Баку». Расстрел заключается в том, что очень некрасивые мужчины стреляют в очень красивых мужчин, которые стоят, озаренные солнцем, в театральных героических позах. И самое ужасное то, что таких картин у него несколько дюжин. Тут же на мольбертах холсты, и какие-то мазилки быстро и ловко делают копии с этой картины, а Бродский чуть-чуть поправляет эти копии и ставит на них свою фамилию. Ему заказано 60 одинаковых «расстрелов» в клубы, сельсоветы и т.д., и он пишет эти картины чужими руками, ставит на них свое имя и живет припеваючи.


28 ноября 1936 г.

Вчера был в двух новых школах. Одна рядом с нами тут же на Манежном. Пошел в 3-й класс. Ужас. Ребята ничего не знают — тетрадки у них изодранные, безграмотность страшная. А учительница ясно говорит: тристо. И ставит отметки за дисциплину, хотя слово дисциплина пишется школьниками так:

дистеплина

десцыплина

и проч. Дети ей ненавистны, она глядит на них как на каторжников. А в другой школе, на Кирочной (вместо церкви), — я попал на Пушкинский вечер. <...> Потом вышел учитель Скрябин — и заявил, что Пушкин был революционер и что он подготовил... Сталинскую Конституцию, так как был реалист и написал стихотворение... «Вишня». Все наркомпросовские пошлости о Пушкине собраны в один пучок.


24 июля 1943 г.

Был вчера в Переделкине — впервые за все лето. С невыразимым ужасом увидел, что вся моя библиотека разграблена. От немногих оставшихся книг оторваны переплеты. Разрознена, расхищена «Некрасовиана», собрание сочинении Джонсона, все мои детские книги, тысячи английских (British Theatre), библиотека эссеистов, письма моих детей, Марии Б. ко мне, мои к ней — составляют наст на полу, по которому ходят. Уже уезжая, я увидел в лесу костер. Меня потянуло к детям, которые сидели у костра. — Постойте, куда же вы? — Но они разбежались. Я подошел и увидел: горят английские книги, и между прочим — любимая моя американская детская «Think of it» и номера «Детской литературы». И я подумал, какой это гротеск, что дети, те, которым я отдал столько любви, жгут у меня на глазах те книги, которыми я хотел бы служить им.


25 декабря 1964 г.

Гулял с Симой Дрейденом. Он рассказал мне потрясающую, имеющую глубокий смысл историю. Некий интеллигент поселился (поневоле) в будке железнодорожного сторожа. Сторож был неграмотен. Интеллигент с большим трудом научил его грамоте. Сторож был туп, но в конце концов одолел начатки грамматики. Он очень хотел стать проводником на поезде. Для этого нужно было изучить десятки правил наизусть — и сдать экзамен. Интеллигент помог и здесь. Сторож стал проводником, приезжая на юг, закупал апельсины и проч. и небезвыгодно продавал на севере. Разбогател. Интеллигента между тем арестовали. Отбыв в лагере свой срок, он воротился домой. Здесь его реабилитировали — и показали его «дело». Оказалось, что, научившись грамоте, благодарный железнодорожник первым делом написал на него донос: «Предупреждаю, что NN имеет связи с заграницей»


21 сентября 1968 г.

Вчера была поэтесса двадцати одного года — с поклонником физиком. Стихи талантливы, но пустые, читала манерно и выспренне. Я спросил, есть ли у нее в институте товарищи. Она ответила, как самую обыкновенную вещь:

— Были у меня товарищи — «ребята», — теперь это значит юноши, — но всех их прогнали.

— Куда? За что?

— Они не голосовали за наше вторжение в Чехо-Словакию.

— Только за это?

— Да. Это были самые талантливые наши студенты!

И это сделано во всех институтах.


24 марта 1969 г.

Здесь мне особенно ясно стало, что начальство при помощи радио, и теле, и газет распространяет среди миллионов разухабистые гнусные песни — дабы население не знало ни Ахматовой, ни Блока, ни Мандельштама. И массажистки, и сестры в разговоре цитируют самые вульгарные песни, и никто не знает Пушкина, Баратынского, Жуковского, Фета — никто.


25 июля 1969 г.

Весь поглощен полетом американцев на Луну. Наши интернационалисты, так много говорившие о мировом масштабе космических полетов, полны зависти и ненависти к великим американским героям — и внушили те же чувства народу. В то время когда у меня «грудь от нежности болит» — нежности к этим людям, домработница Лиды Маруся сказала: «Эх, подохли бы они по дороге». Школьникам внушают, что американцы послали на Луну людей из-за черствости и бесчеловечия; мы, мол, посылаем аппараты, механизмы, а подлые американцы — живых людей!

Словом, бедные сектанты даже не желают чувствовать себя частью человечества. Причем забыли, что сами же похвалялись быть первыми людьми на Луне. «Только при коммунизме возможны полеты человека в космос» — такова была пластинка нашей пропаганды.

Благодаря способности русского народа забывать свое вчерашнее прошлое, нынешняя пропаганда может свободно брехать, будто «только при бездушном капитализме могут посылать живых людей на Луну».

источник

Показать полностью

Федеральное отраслевое соглашение в области связи информационных технологий на 2018-2020 годы

Трудовой кодекс РФ предусматривает, что помимо трудовых и коллективных договоров отношения между работниками и работодателями регулируются СОГЛАШЕНИЯМИ - правовыми актами, регулирующими социально-трудовые отношения и устанавливающими общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений, заключаемый между полномочными представителями работников и работодателей на федеральном, межрегиональном, региональном, отраслевом (межотраслевом) и территориальном уровнях социального партнерства в пределах их компетенции (ст.45 ТК РФ).

Предусмотрены генеральные (на федеральном уровне), межрегиональные (для двух и более субъектов РФ), отраслевые (возможны межотраслевые), территориальные (для одного муниципального образования) и иные соглашения.

Порядок и сроки разработки проекта соглашения определяется комиссией (ст.47 ТК РФ). Комиссия обязана через СМИ уведомить о начале переговоров о заключении соглашения.

Комиссия может (но не обязана) направить уведомления работодателям, которые не являются членами объединений работодателей, о начале работы над соглашением.

Кем и как образуется комиссия по разработке отраслевого соглашения в сфере связи и информационных технологий мы найти не смогли.

В результате согласования позиций соглашение подписывается представителями сторон (ст.47 ТК РФ).

Сторонами соглашения, напомним, в соответствии со ст.45 ТК РФ являются: уполномоченные представители работников (профсоюзы) и уполномоченные представители работодателей (объединений работодателей).


Соглашение становится обязательным со дня подписания или со дня указанного в соглашении для следующих лиц (ст.48 ТК РФ):

• в отношении всех работников, которые работают у работодателей, указанных ниже;

• всех работодателей, являющихся членами объединения работодателей, заключившего соглашение, а также являющихся членами объединений работодателей, иных некоммерческих организаций, входящих в объединение работодателей, заключившее соглашение;

• работодателей, не являющихся членами объединения работодателей, заключившего соглашение, которые уполномочили указанное объединение от их имени участвовать в коллективных переговорах и заключить соглашение;

• для работодателей,которые присоединились к соглашению после его заключения;

• органов государственной власти и органов местного самоуправления в пределах взятых ими на себя обязательств.


Но это не все! Барабанная дробь…


Минтруда РФ на основании ст.48 ТК РФ имеет право через публикацию предложить работодателям, не участвовавшим в заключении соглашения, присоединиться к нему. Заметим предложение направляется не индивидуально, а через публикацию.


У работодателей есть 30 календарных дней со дня официального опубликования этого заманчивого предложения чтобы направить в Минтруда мотивированный письменный отказ присоединиться к соглашению. Если в организации есть профсоюзная организация, то к отказу нужно приложить протокол консультаций с профсоюзной организацией.


При получении отказа Минтруда имеет право вызвать работодателя для консультаций. Отказываться нельзя.


Если же отказ не был направлен, то работодатель считается присоединившимся к соглашению. Типа, молчание — знак согласия.



Это была теория. Теперь конкретика.


11.10.2017 представителями Минкомсвязи РФ (лично министром), профсоюза работников связи (лично председателем профсоюза), Роскомнадзора (руководитель - Жаров В.В.) и Россвязи (Руководитель - Духовницкий О.Г.) подписано Федеральное отраслевое соглашение по организациям связи и информационных технологий Российской Федерации на 2018 — 2020 годы.


Минтруда РФ письмом № 14-4/10/В-887 от 12.02.2018 уведомило о заключении соглашения и указало на порядок отказа от участия в соглашении. Опубликовано в «Российской газете» № 39 от 22.02.2018.


Таким образом, все организации связи и информационных технологий, которые до 24.03.2018 не представят в Минтруда письменный мотивированный отказ присоединиться к соглашению, станут обязанными его соблюдать.


Теперь о содержании соглашения.


Пропуская нормы, установленные трудовым законодательством и парадные декларации (от цитирования некоторых не удержался :)), выделим только некоторые обязательства работодателей:

• условия трудовых и коллективных договоров не могут быть хуже чем условия соглашения;

• проводить работу по организации производственных соревнований, осуществляют другие мероприятия по повышению профессионального мастерства работников отрасли, культуры производства, качества предоставляемых услуг;

• обеспечить финансирование исполнения соглашения:

• обеспечить рост производительности труда;

• проводить ежегодную индексацию заработной платы работников;

• разрабатывать соглашения (планы мероприятий) по улучшению условий труда, охраны труда и т. д., и финансировать их;

• не реже 1 раза в 5 лет проводить мероприятия специальной оценки условий труда и информировать работников о результатах;

• за свой счет организовывать проведение предварительных и периодических медицинских осмотров, не прошедших отстранять от работы;

• организовывать комитеты (комиссии) по охране труда, проводить внутренние проверки по охране труда;

• уполномоченных по охране труда от профсоюза обучать за свой счет и представлять им не менее 2 часов в неделю;

• формировать и реализовывать планы сохранения и рационального использования профессионального потенциала работников организаций отрасли, их кадрового резерва;

• разрабатывать и реализовывать комплексные программы по работе с молодежью, целевой подготовке специалистов в профильных образовательных организациях среднего и высшего профессионального образования, работе с молодыми специалистами, развитию наставничества, профессиональному росту и адаптации молодых работников на производстве;

• при наличии финансовых возможностей предусматривать в коллективных договорах выплату молодым работникам единовременного пособия, доплаты к заработной плате, предоставление ссуды, займа и других компенсационных выплат в связи с обучением в средних специальных и высших учебных заведениях, созданием семьи и рождением ребенка, приобретением (строительством) жилья, обзаведением домашним хозяйством;

• обеспечить разработку и реализацию программ содействия занятости;

• способствовать повышению уровня пенсионного обеспечения работников отрасли путем развития дополнительного негосударственного пенсионного обеспечения через негосударственные пенсионные фонды;

• способствовать созданию условий для занятий физкультурой и спортом, по договоренности Сторон обеспечивают финансирование организации и проведение спортивно-оздоровительных мероприятий среди работников и членов их семей;

• предоставлять бесплатно выборным профсоюзным органам необходимые помещения, транспортные средства, спортивные и туристические комплексы, объекты культурного назначения, находящиеся в собственности либо арендованные ими, со всем оборудованием, средствами связи, множительной техникой, отоплением, освещением, уборкой и охраной для осуществления уставной деятельности, проведения оздоровительных, культурно-массовых и спортивных мероприятий с работниками и членами их семей;

• отчислять денежные средства профсоюзным органам на организацию культурно-массовой, физкультурно-оздоровительной работы в размере не менее 0,3% от фонда оплаты труда на условиях и в порядке, предусмотренных коллективными договорами организаций;

• если в организации нет коллективного договора, то соглашение действует непосредственно.



Вернемся еще раз к обязанным субъектам — работодателям, являющимися организациями или предпринимателями. Если с отраслью «связь» более-менее понятно, это организации и предприниматели, имеющие лицензии на оказание услуг связи.


То с «информационными технологиями» трудности. Критерии отнесения субъектов к этой сфере нет. А потому очертить как-либо круг заинтересованных работодателей невозможно.


Соглашение от 11.10.2017 подписано без участия представителей работодателей. Если быть точным, то представителей работников сферы информационных технологий так же не было.


Отсюда возникают вопросы:

- возникают из соглашения обязанности у работодателей в сферах связи и информационных технологий, ведь представители работодателей соглашение не подписывали?

- защищает ли соглашение интересы работников в сфере информационных технологий, так как профсоюз связи не представляет интересы работников информационных технологий?


Итак, у работодателей есть возможность присоединиться и взять на себя обязанности, прописанные в соглашении от 11.10.2017, для этого ничего делать не нужно. Молчание будет означать либо согласие либо необходимость доказывать недействительность соглашения в отношении своей организации, если возникнут споры с работниками или надзором в сфере труда.


Или можно до 24.03.2018 направить в Минтруда РФ отказ от присоединения к соглашению. Главный мотив — неучастие представителей работодателей в заключении соглашения.


Источник

Показать полностью
60

Индексация зарплаты на уровень инфляции в 2018

На новостных сайтах:  "Второе важное изменение в трудовом законодательстве 2018 года также связано с зарплатой. Чиновники планируют обязать работодателей индексировать зарплату сотрудникам не реже одного раза в год в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Величина индексации должна быть не ниже уровня инфляции в конкретном регионе."


Проверяем, и на http://vote.duma.gov.ru/vote/100833 видим что проект отклонен в первом чтении еще 22.09.2017..

Индексация зарплаты на уровень инфляции в 2018 Госдума, Зарплата, Единая Россия, 2018, Политика, Голосование

P.S. Внимание на ЕР...

В детский сад через госуслуги? В Москве не умеют..

Радостно идешь оформлять услугу записи в детский сад.  и вдруг - "Регион Москва не осуществил мероприятия по обеспечению возможности подачи электронного заявления для данной услуги"
В детский сад через госуслуги? В Москве не умеют.. Детский сад, Москва, Госуслуги
В детский сад через госуслуги? В Москве не умеют.. Детский сад, Москва, Госуслуги
Показать полностью 1
Отличная работа, все прочитано!